イナキン

結論：ソフトスキルは募集条件と照らし合わせてブラッシュアップを図ろう！ 20-30代の転職活動においては、スキルや経験よりもポテンシャルを感じさせる方が重要と別記事で伝えていますが、ポテンシャルを感じ ...

結論：自分の理想像を具体・言語化する作業は超重要 強み・弱み等は過去の経験や他人のフィードバックを参考に整理！ 20-30代の転職活動において、一番最初に考えるべきこと。且つ、転職活動引いては人生設計 ...

結論：スキル・経験よりも人としてのキャパシティや前向きな姿勢を感じさせること！ 初めまして、私はアラサーリーマン・イナキンです！ いきなりで恐縮ですが、親しみを持ってもらえるよう、軽く自己紹介させてい ...